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"Das Ganze ist mehr als die Summe seiner Teile."
Ehrenfeld
Jedes Teammitglied hat ein eigenes Weltbild und die persönliche Wertehierarchie. Als Trainer ist es wichtig, die Unterschiede zu erkennen, zu verstehen, wertzuschätzen und gezielt zu nutzen. In einem Teammentalcoaching können diese Themen lösungsorientiert erarbeitet werden.
Stärkenarbeit (Welche Stärken bringen die einzelnen Mitglieder mit? Was macht das Team stark?)
Teamprofil erstellen
Wertehierarchie (Stimmen die persönlichen Werte mit dem Ziel überein?)
Ziele formulieren und visualisieren
Warum können wir nur als ganzes Team stark und erfolgreich sein?
Respekt, Wertschätzung und Disziplin innerhalb des Teams
Motivation als Eigenverantwortung
Entspannen und regenerieren
Energieniveau steigern durch genügend Schlaf, richtige Ernährung und die passende Einstellung
Mentale Interventionstechniken kennen und anwenden lernen
“Echte Leader schauen nicht in Führungsbücher, sondern in die Augen ihrer Mitarbeiter”. — Monique R. Siegel